Plan 2018
Objetivos Avanzados y Excelentes
Objetivos Avanzados
- Disminuir la mortalidad, mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Cáncer
- Disminuir la mortalidad, mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con enfermedades Crónicas y necesidades de salud complejas
- Disminuir la morbimortalidad, mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Cardiopatías y Diabetes
- Disminuir la morbimortalidad, mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Accidente Cerebro Vascular o IAM
- Ajustar el tiempo de espera de pruebas diagnósticas en urgencias al estándar del PAUE: (Analítica, ECO y TAC)
- Índice sintético de accesibilidad
- Control de Capítulo I
- Participar en la implantación del proyecto de Gestión del Mantenimiento asistido por ordenador GMAO
- Elaboración de un Plan Estratégico de Recursos Humanos
- Completar la integración de Sistemas de Gestión de Farmacia con SIGLO
Objetivos Excelentes
- Disminuir la morbilidad, mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Patología Reumática y Musculo- Esquelética
- Disminuir la morbimortalidad mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Cáncer de Mama y Colon
- Implantación del plan de mejora de la atención Neuroquirurgica en Red, de las provincias de Sevilla y Huelva
- Disminuir morbimortalidad mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Insuficiencia Cardiaca
- Disminuir morbimortalidad mejorar la accesibilidad y la continuidad asistencial en personas con Accidente Cerebro Vascular e IAM
- Categorizar las UGCs Hospitalarias en función del desarrollo del Plan de Humanización del Centro. Con el distintivo de “Hospital amigo”
- El hospital mantendrá durante 2018 el Acuerdo de Colaboración para: la atención oncológica del AGS Campo de Gibraltar y para la creación de una Unidad provincial en Sevilla de Patología de la Columna
- Índice sintético de accesibilidad
- Alcanzar un porcentaje de contratación administrativa normalizada distinta al contrato menor.
- Elaboración de un Plan Estratégico de Recursos Humanos