Recursos Humanos

 

Los investigadores de carrera comenzaron a incorporase con la creación del Programa del Instituto de Salud Carlos III para la incorporación de doctores al Sistema Nacional de Salud. Desde entonces, y en el marco del desarrollo de la estrategia de investigación del Hospital Universitario Virgen Macarena, han continuado incorporándose nuevos investigadores y técnicos de apoyo a la investigación, tanto por el citado programa como de otros auspiciados por el propio Instituto de Salud Carlos III, el Ministerio de Economía y Empresa, la Consejería de  Salud, el Servicio Andaluz de Salud de la Junta de Andalucía, o el propio Hospital a través de la Fundación Pública Andaluza para la Gestión de la Investigación en Salud de Sevilla (FISEVI).

 

Convocatorias Públicas de RRHH 2017 

En cuanto a las nuevas convocatorias de RRHH solicitadas y concedidas durante 2017:

Agencia Financiadora/Convocatoria Nº de ayudas solicitadas Nº de ayudas concedidas Financiación Solicitada en  Financiación Concedida
INSTITUTO DE SALUD CARLOS III 9 3 989.792 316.132
CONTRATOS RÍO HORTEGA 2017 3 1 161.196 53.732
SARA BORREL 2017 2 0 161.196 0
JUAN RODES 2017 1 1 180.000 180.000
PFIS 2017 1 1 82.400 82.400
CONTRATOS MIGUEL SERVET TIPO I 2017 2 0 405.000 0
MINISTERIO DE ECONOMÍA, COMPETITIVIDAD 2 2 103.000 103.000
AYUDAS JUAN DE LA CIERVA   2016 1 1 64.000 64.000
PTA 2016 1 1 39.000 39.000
Total 11 5  1.092.792 419.132

Investigadores contratados en proyectos, convenios , ensayos clínicos, redes 

El desarrollo de los proyectos de investigación (financiados tanto por entidades públicas como privadas a través de  subvenciones, acuerdos, convenios, etc.), conlleva la incorporación de profesionales técnicos e investigadores necesarios para colaborar en la ejecución de los mismos.

En este sentido, además de los investigadores de carrera, existen otros profesionales que se incorporan a FISEVI, para el desarrollo de proyectos específicos. El régimen de incorporación de estos profesionales es mediante contratación laboral, dentro del marco de convocatorias públicas de empleo que garantizan los principios de publicidad, igualdad, mérito y capacidad. 

 

Los profesionales contratados a través de adscripción a proyectos de I+D+i en el año 2017 en las diferentes modalidades fueron:

Categoría Número de profesionales
Investigadores 31
Técnicos de Apoyo 132
Técnicos de Apoyo Auxiliares 4